環境友善

中鋼集團自主推動員工綠色生活計畫，期能藉由員工力行綠色生活，落實至全面節能減碳行動，促使中鋼集團達成「低碳綠色企業」之目標，以確保環境永續，善盡企業社會責任。中鋼集團綠色生活自101年3月開始推動，於104年邁入第二階段，推動項目概分食、衣、住、行、育樂及其他生活層面等五大類，為協助集團員工瞭解個人生活碳足跡、落實履行綠色生活，中鋼於105年自行開發中鋼集團低碳生活紀錄器，供集團員工自主紀錄上班時段飲食、交通之碳排量。除全員參與外，為鼓勵集團共造低碳綠色生活，除於每年3月初進行中鋼集團綠色生活評鑑，以考核集團企業綠色生活推動績效，並舉辦「綠色生活績效卓越獎」，108年改以「綠色生活特殊創意提案」，激發集團公司綠色創意發想與作為，113年更加入 中貿、中盈、中欣、興達海基、中鋼光能、高捷等六間集團子公司，一同實踐綠生活。