中鋼於86年通過環境管理系統ISO 14001的驗證並取得認可登錄，並於107年通過ISO 14001：2015新版標準轉版驗證。此系統與職業安全衛生管理系統ISO 45001整合成「環安衛管理系統」，並成立了「環安衛管理委員會」，由執行副總經理擔任主任委員，負責環安衛管理的決策工作，生產部門助理副總經理擔任環安衛管理代表，負責督導及協調各單位推動環安衛管理工作。環安衛政策經由董事長核定後公告實施，每年接受外部稽核作業。
| 系統名稱 |
ISO 14001環境管理系統 |
ISO 50001能源管理系統 |
CNS 45001/ISO 45001職業安全衛生管理系統 |
|---|---|---|---|
| 涵蓋範疇(%)-員工 | 100% | 100% | 100%註 |
註： 系統所涵蓋之公司工作場所為協力商主要工作範圍，因此系統亦包括100%協力人員。
| 生命關懷 | 尊重生命，積極推動環境保護及安衛管理，預防傷病與促進健康 |
|---|---|
| 風險管理 | 落實風險評估及環境考量，全面強化風險控制與污染預防，消弭潛在危害 |
| 訓練溝通 | 教育員工環安衛理念，建立主動積極文化，加強員工、承攬商參與及利害關係人溝通，建立和諧社區關係 |
| 恪遵法規 | 積極落實法規鑑別及執行，強化預防矯正功能，善盡企業社會責任 |
| 持續改善 | 推動零災害、綠能與節能減碳及降低排放，提昇環安衛績效，致力永續經營 |
環安衛管理委員會每年召開2次環安衛管理審查會議，召集生產部門各一級單位、鋼鐵研究發展處、冶金技術處、智財與檢測技術處、新材料研究發展處、綠能與系統整合研究發展處、運輸處、總務處、冶煉設備工程處、軋延及公共設施工程處及土木工程處等一級主管，針對環安衛相關管理事項進行討論及報告，亦針對追蹤項目進行回顧及檢討，以符合持續改善精神。